経営者

面接に落ちやすい人について、ある自称零細企業の経営者の女性が言っている。

「ずっと主婦だったので」と言う切口上で何もしていない人より「主婦のあいだ資格をとったので〜は出来ます」と言う人を採用すると。

しかし、事務系の資格は、パソコン操作を含め沢山ある。資格は取ったがまるでその会社では役にたたなかったと言った人が何人もいた。こういう時経営者及び周囲が何というか?「あの人資格持ってるんでしょう？何にも出来ないじゃ無い。」で有る。

事務系の資格を取ったと言うと経営者は《公認会計士》並にバリバリ事務作業がこなせると思う人がいる。

まるでクビにする為に採用する様なものだと思う。

「主婦で子育て中」も断ると言っているが、採用要項に何故それを書か無いのか。

個人的に60歳以上の再就職をしようとしているが、登録した就職サイトは、私は自分の年齢を登録しているが、明らかにシニアお断りのところが多い。AIでは受かりそうだと言う見解なのか?